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Offres d'emploi

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Chef de projet développement des usages numériques

Identification du poste

Direction : Direction Unifiée des Systèmes d’Information

  • Service : Service des Projets Numériques
  • Résidence administrative : Saint-Lô
  • Lien hiérarchique : Responsable du service des projets numériques
  • Cadre d'emploi ou grade : Ingénieur / Attaché
  • Date de prise de fonction : Dès que possible
  • Classification de l’emploi : A6

Missions / Activités

Missions :

Au sein du Bureau des projets numériques, le/la chef de projet a pour mission générale d’assurer et de coordonner la mise en œuvre des projets numériques, et également de participer à la conception d’une stratégie de développement des usages au profit du développement économique de la Manche.

Activités principales :

  • Supervise toutes les étapes relatives au cycle de vie du projet : planning, suivi, gestion, reporting, évaluation ;
  • Elabore une stratégie départementale de développement numérique pour le développement économique en partenariat avec les collectivités et les acteurs locaux (organismes de développement économique, chambres consulaires, entreprises spécialistes du numérique, associations, etc) ;
  • Est force de proposition dans le domaine de l’innovation numérique liée au développement économique ;
  • Anime le réseau d’acteurs mobilisés sur le programme de développement des usages au profit du numérique ;
  • Représente Manche Numérique et communique sur le programme de développement des usages.
  • Participe à l’animation des Labs (séance de partage de la veille technologique)

Profil et compétences requises

Compétences :

  • Gestion et conduite de projets numériques
  • Connaissance précise du monde des nouvelles technologies, et grande appétence à la veille technologique et l’innovation
  • Capacités à communiquer
  • Capacités rédactionnelles (rapports, études, notes de synthèse, comptes rendus…)
  • Aptitude confirmée au travail en équipe
  • Bonne sensibilité aux enjeux de l’intervention publique
  • Intérêt pour les nouveaux enjeux technologiques (blockchain et crypto monnaie, machine learning, internet des objets…)

Profil :

  • Formation supérieure (bac + 5)

Spécificités liées au poste

Cycle de travail particulier :

  • Disponibilité (possibilité d’animation de réunion le soir, et exceptionnellement le week-end)

Candidature :

Lettre de candidature et CV à adresser à

M. le Président – Syndicat Mixte Manche Numérique

Zone Delta / 235 rue Joseph Cugnot 5000 SAINT-LO Cedex

ou par courriel contact@manchenumerique.fr

Coordonnateur de programme Numérique Éducatif

  • Vacance de poste
  • Catégorie A
  • Filière technique

Identification du poste

  • Direction : Direction Unifiée des Systèmes d’Information
  • Service : Service des Projets Numériques
  • Résidence administrative : Saint-Lô
  • Lien hiérarchique : Responsable du service des projets numériques
  • Cadre d'emploi ou grade : Ingénieur principal /Attaché principal
  • Date de prise de fonction : Dès que possible

Classification de l’emploi : A7

Peuvent faire acte de candidature les personnes titulaires du grade d’Ingénieur principal ou Attaché principal ou occupant un poste de la filière technique classifié A7

Si appel à candidature ou jury infructueux, seront étudiées dans un second temps les agents promouvables au grade de d’ingénieur principal territorial.

Missions / Activités

Missions :

Le coordonnateur de programme numérique éducatif assure la responsabilité de l’ensemble des projets liés aux orientations du projet de mandature sur le volet numérique éducatif manchois, dans toutes ses dimensions (stratégiques, politiques, financières, juridiques, organisationnelles).

Il pilote les projets en direct ou en coordination avec les partenaires externes ou les chefs de projets internes.

Activités principales :

  • Décline le projet de mandature en avant-projets et projets opérationnels (étude de faisabilité technique, financière et organisationnelle) ;
  • Pilote les projets en lien étroit avec les directions du conseil départemental (Direction de l’éducation, Direction du patrimoine départemental, Direction du Cabinet, Direction de la communication) ;
  • Pilote les projets en coordination avec les partenaires institutionnels (Rectorat, Canope, DSDEN), les Conseils Départementaux normands et la Région Normandie ;
  • Peut représenter la collectivité au sein de diverses instances extérieures relevant de sa mission et participe à différentes instances de gouvernance de la collectivité (notamment le comité de pilotage « collège numérique ») ;
  • Propose des actions de développement des usages numériques dans les collèges manchois ;
  • Rédige des notes et rapports à l’attention des élus et directeurs ;
  • Assure au quotidien une veille prospective dans le cadre de sa mission ;
  • Joue un rôle de conseil technique auprès des référents des collèges chargés de l’individualisation des crédits alloués à l’équipement informatique des collèges publics et privés

Profil et compétences requises

Compétences :

  • Savoir coordonner un portefeuille de projets.
  • Avoir une expérience significative en gestion de projets et méthodologie projets.
  • Capacités à communiquer avec différents partenaires, à mobiliser les ressources et animer les équipes nécessaires à la conduite d’un portefeuille de projets
  • Capacités rédactionnelles (rapports, études, notes de synthèse, comptes rendus…).
  • Sens des responsabilités (force de proposition, esprit d’initiative et d’innovation).

Profil :

  • Formation supérieure (bac + 5)
  • Expérience significative dans un poste de même nature (connaissance du milieu éducatif et des entreprises fortement appréciée).
  • Temps plein requis.

Spécificités liées au poste

Cycle de travail particulier :

  • Déplacements réguliers.
  • Disponibilité.

Candidature :

Lettre de candidature et CV à adresser à :

M. le Président – Syndicat Mixte Manche Numérique

Zone Delta / 235 rue Joseph Cugnot 5000 SAINT-LO Cedex

ou par courriel contact@manchenumerique.fr

Délégué à la protection des données (F/H)

  • Référence : 0318-MN Ingénieur
  • Catégorie A
  • Filière technique

Identification du poste

  • Direction générale adjointe : Manche Numérique
  • Résidence administrative : Saint Lô
  • Lien hiérarchique :Directeur général/Directeur général adjoint
  • Cadre d'emploi ou grade : Ingénieur / Ingénieur principal
  • Date de prise de fonction : 1er mai 2018

Missions/Activités

Missions :

Le Délégué à la Protection des Données (DPD) met en œuvre les actions nécessaires afin que le syndicat mixte Manche Numérique soit en conformité avec le cadre légal relatif aux données personnelles. Il travaille en étroite collaboration avec le responsable de la sécurité des systèmes d’information. Il informe sensibilise, diffuse une culture « Informatique et Libertés ». Il veille au respect du cadre légal. Il informe et responsabilise et alerte si besoin, le responsable de traitement. Il analyse, investigue, audite, contrôle chaque traitement. Il établit et maintient la documentation au titre de « l’Accountability ». Le Délégué à la protection des données reçoit les réclamations des personnes concernées par les traitements pour lesquels il a été désigné et veille au respect du droit des personnes. Le Délégué à la protection des données est le point de contact privilégié de l’autorité de contrôle, avec laquelle il communique en toute indépendance sur les questions relatives aux traitements mis en œuvre.
Il est obligatoirement consulté avant la mise en œuvre d’un nouveau traitement ou la modification substantielle d’un traitement en cours et peut faire toute recommandation au Responsable de traitement.

Activités principales :

Informer et sensibiliser, diffuser une culture « Informatique et Libertés »

  • Mener ou piloter, de façon maîtrisée, des actions visant à sensibiliser la direction, les collaborateurs - dont le personnel participant aux opérations de traitement - aux règles à respecter en matière de protection des données à caractère personnel ;
  • S’assurer que les personnes concernées sont informées des traitements opérés impliquant leurs données personnelles, ainsi que de leurs droits.

Veiller au respect du cadre légal

  • Veiller en toute indépendance au respect du Règlement européen (RGPD) ainsi que des autres dispositions du droit de l’Union ou du droit des États membres et des règles internes du responsable du traitement ou du sous-traitant en matière de protection des données à caractère personnel, y compris en ce qui concerne la répartition des responsabilités;
  • Conseiller les directions métiers et le responsable de traitement;
  • Conseiller les sous-traitants et prestataires prenant part aux traitements décidés par le responsable de traitement et s’assurer du respect de leurs obligations;
  • Émettre des avis et recommandations motivés et documentés;
  • Faire réaliser les études d’impacts sur la vie privée;
  • S’assurer de la prise en compte de la sécurité des données dès la conception : « Privacy by design »;
  • Notifier des violations de données et communication aux personnes concernées.

Informer et responsabiliser, alerter si besoin, le responsable de traitement

  • Informer sans délai le responsable de traitement de tout risque que les initiatives des opérationnels ou le non-respect de ses recommandations feraient courir à l’organisme et à ses dirigeants;
  • Faire toute recommandation au responsable des traitements et présenter des demandes d’arbitrage;
  • Formaliser l’ensemble des procédures associées.

Analyser, investiguer, audite, contrôler

  • Mener, faire mener ou piloter, de façon maîtrisée et indépendante, toute action permettant :
    • De juger du degré de conformité de l’organisme, de mettre en évidence les éventuelles non-conformités (gravité, impacts possibles pour les personnes concernées, origine, responsabilité, etc.),
    • De vérifier le respect du cadre légal ou la bonne application de procédures, méthodes ou consignes relatives à la protection des données personnelles.
  • Établir et maintenir une documentation au titre de « l’Accountability »
    • Établir et maintenir une documentation relative aux traitements de données à caractère personnel (dont le registre des traitements), au titre de la Responsabilité du Responsable de traitement (« Accountability »);
    • Assurer l’accès à la documentation à l’autorité de contrôle.

Assurer la médiation avec les personnes concernées

  • Recevoir les réclamations des personnes concernées par les traitements pour lesquels il a été désigné;
    Veiller au respect du droit des personnes;
    Traiter les réclamations et plaintes avec impartialité, ou mettre en œuvre les procédures propres à assurer leur bon traitement.

Présenter un rapport annuel à son responsable de traitement

  • Rendre compte de son action en présentant chaque année un rapport à son Responsable de traitement. Ce rapport est le reflet fidèle de son action au cours de l’année écoulée et fait état des éventuelles difficultés rencontrées.

Interagir avec l’autorité de contrôle

  • Être le point de contact privilégié de l’autorité de contrôle, avec laquelle il communique en toute indépendance sur les questions relatives aux traitements mis en œuvre par l’organisme qui l’a désigné, y compris la consultation préalable visée à l’article 36 du RGPD, et mener des consultations, le cas échéant, sur tout autre sujet.

Profil et compétences requises

Compétences :

  • Connaissances juridiques dans le domaine de la protection des données à caractère personnel
  • Connaissances en technologie de l’information souhaitées
  • Connaissances des normes ISO 27002 et ISO 27005
  • Capacité à intervenir en gestion de crise
  • Capacité d’organisation du travail.
  • Avoir des capacités relationnelles, savoir communiquer, promouvoir l’image et les réalisations de la direction et échanger des informations au niveau interne et externe
  • Avoir des capacités rédactionnelles, un esprit d’analyse et de synthèse.
  • Faire preuve d’objectivité, d’indépendance, de probité et de discrétion.

Profil :

  • Correspondant Informatique et Liberté
  • Etre force de proposition et avoir le sens de l’initiative
  • Avoir le sens de l’organisation et du travail en équipe.
  • Permis B

Spécificités liées au poste

Cycle de travail particulier:

  • Disponibilité
  • Participation, en tant que de besoin, aux cellules de crise

Renseignements pratiques

  • Personne à contacter pour les renseignements sur le poste : Morgan Hervé, Directeur Général, 02 33 77 83 60
  • Personne à contacter pour les renseignements administratifs : Christophe Géland, responsable recrutement-développement des compétences, 02 33 05 95 67

Candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) à adresser à :

Monsieur le Président
SYNDICAT MIXTE MANCHE NUMÉRIQUE
Zone Delta
235 rue Joseph Cugnot
50000 SAINT LO

Technicien étude FTTH (H/F)

  • Référence : 0318-MN Technicien
  • Catégorie B
  • Filière technique

Identification du poste

Direction générale adjointe : Manche Numérique

  • Direction : Infrastructures - Programmation
  • Résidence administrative : Saint-Lô
  • Lien hiérarchique :Directeur de la programmation
  • Cadre d'emploi ou grade : Technicien, technicien principal de 2ème classe
  • Date de prise de fonction : Dès que possible

Missions/Activités

Missions :

  • Recherche de tracé;
  • Établissement des déclarations de travaux ;
  • Définition du cheminement du réseau ;
  • Obtention des permissions de voirie ;
  • Identification des travaux à réaliser, du matériel nécessaire et des contraintes existantes ;
  • Conception des plans d’avant-projet : implantation des réseau tiers, localisation du réseau projeté ;
  • Définition d’un budget prévisionnel ;
  • Validation des études d’exécution des entreprises de travaux ;
  • Réalisation des opérations de réception de travaux.

Profil et compétences requises

Compétences :

  • Gestion et suivi de projet
  • Maîtrise des technologies en lien avec les réseaux de télécommunication THD (génie civil, architecture réseau télécoms, fibre optique)

Profil :

  • Bac+2

Spécificités liées au poste

Cycle de travail particulier :

  • Temps complet

Renseignements pratiques

  • Personne à contacter pour les renseignements sur le poste : M. Ralph Lucas, directeur de la programmation 02 33 77 83 67
  • Personne à contacter pour les renseignements administratifs : Valérie Hoarau, assistante recrutement, 02 33 05 95 42

Candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) à adresser à :

Monsieur le Président
SYNDICAT MIXTE MANCHE NUMERIQUE
Zone Delta

235 rue Joseph Cugnot

50000 SAINT LO
contact@manchenumerique.fr

Date limite de candidature : 30/03/2018

Ingénieur(e) SIG / Numérique

  • Catégorie : A (Ingénieur)
  • Filière : Technique

Identification du poste

  • Direction : Direction Unifiée des Systèmes d’Information (DUSI)
  • Service : Service de l’Information Géographique
  • Résidence administrative : Saint-Lô
  • Lien hiérarchique : Responsable du service SIG
  • Cadre d'emploi ou grade : Ingénieur territorial
  • Statut : Titulaire de la fonction publique ou contractuel (3 ans)
  • Date de prise de fonction : dès que possible

Missions/Activités

Missions :

Le syndicat mixte Manche Numérique recherche pour renforcer l’équipe de son service SIG un(e) ingénieur(e) SIG / Numérique.

Le syndicat mixte Manche Numérique a été créé en 2004 pour assurer l’aménagement numérique du territoire de la Manche. Depuis 2011, il pilote la mise en œuvre du volet « Infrastructure » du SDAN (Schéma Directeur d’Aménagement Numérique) en assurant la maîtrise d’ouvrage de la construction d’un réseau haut débit pour tous, par le déploiement de la fibre optique jusqu’à l’habitant (FttH) et la construction d’antennes radio-électriques (technologie MiMo).

Au sein de la Direction Unifiée des Systèmes d’Information (DUSI - direction mutualisée des ressources informatiques, géomatique et projets numériques du département de la Manche et du syndicat mixte Manche Numérique), le service SIG répond aux sollicitations des services des 2 structures sur l’ensemble de leurs champs de compétences (social, environnement, patrimoine, infrastructures…)

L’ingénieur(e) SIG / Numérique viendra renforcer l’équipe pour suivre au plus près les sujets SIG ayant trait à l’aménagement numérique du territoire.

Activités :

Il (Elle) aura en charge d’assurer :

1.La conduite et le suivi des dossiers SIG relatifs à la construction des réseaux numériques : FttH et MiMo

  • Participer aux réunions avec le maître d’ouvrage, le maître d’œuvre, le délégataire : réunions hebdomadaires, comité de suivi, comité de direction…
  • Participer aux groupes de travail nationaux et régionaux : AVICCA, FNCCR, CNIG, CRIGE…
  • Être force de proposition auprès du maître d’ouvrage dans le choix de ses orientations techniques,
  • Participer à la rédaction de cahier des charges,
  • Contrôler et suivre des prestations externalisées (consultants, bureaux d’études…),
  • Être l’interlocuteur(rice) des différents acteurs pour le traitement des données (MOA, MOE, délégataire, entreprises, bureaux d’études…),
  • Assurer une veille technique, développer un réseau d’échanges avec d’autres territoires,

2. L’administration des bases de données géographiques et le suivi des productions SIG en lien avec les projets numériques :

  • Assurer le suivi du modèle GraceTHD et participer aux groupes de travail locaux et nationaux,
  • Assurer l’intégration des données d’infrastructures dans le SI de Manche Numérique dans le respect du standard, implémenter le modèle GraceTHD,
  • Organiser et mettre en place des process d’automatisation pour le traitement des données (contrôles, extractions, cartographies…),
  • Suivre les productions du service (cartographies, extractions…),
  • Suivre et développer des outils de suivi et de visualisation (tableaux de bord, application WebCarto…)

3. Un encadrement de proximité auprès des techniciens en charge du numérique (1,5 ETP) :

  • Superviser et organiser les tâches,
  • Déléguer et gérer les priorités,
  • Proposer, mettre en place et appliquer des méthodes de travail,

Il(Elle) sera l’interlocuteur(rice) privilégié(e) de l’équipe « Infra » de Manche numérique et de l’ensemble des acteurs des projets numériques (MOE, entreprises, délégataires, consultants, éditeurs…).

En cas de besoin et en fonction des priorités du service, l’expertise de l’ingénieur(e) SIG pourra être étendue à d’autres domaines d’application.

Profil et compétences requises

Compétences :

Vous avez une connaissance approfondie des SIG et une solide compétence technique dans le traitement des données géographiques :

  • Maîtrise des bases de données spatiales : modélisation, administration (SGBD PostGreSQL/PostGIS) et des requêtes (langage SQL),
  • Maîtrise des outils SIG bureautiques (QGIS),
  • Maîtrise des outils bureautiques et des technologies du Web,
  • Connaissances des outils de géo-traitement (FME, traitement d’images,…),
  • Connaissances des outils de développement Web Carto (Aigle, GEO…), plugin,

Vous maîtrisez les méthodes de conduite de projets,

Vous avez des connaissances dans le domaine des réseaux numériques (FttH, MiMo, GraceTHD…).

Qualités requises :

Pour assurer les missions, le(la) candidat(e) devra:

Savoir / Être en capacité de :

  • prendre des initiatives,
  • s’intégrer et travailler en équipe,
  • encadrer et déléguer,
  • rendre compte,
  • s’adapter,
  • animer (réunions, présentations…)
  • rédiger (notes de synthèse, rapports, compte-rendus…)

Savoir être :

  • autonome,
  • curieux,
  • rigoureux,
  • pédagogue,
  • à l’écoute.

Profil :

  • Niveau : Bac +5, ingénieur territorial.
  • Une 1ère expérience en collectivité et en encadrement serait un plus.

Spécificités liées au poste

Cycle de travail particulier:

Horaires réguliers.

Candidature :

Lettre de candidature et CV à adresser à :

M. le Président – Syndicat Mixte Manche Numérique

Zone Delta / 235 rue Joseph Cugnot 5000 SAINT-LO Cedex

ou par courriel contact@manchenumerique.fr